En değerli varlığımız birlikte çalıştığımız kişilerdir. Liderliğe büyük önem veriyoruz ve 20.000’den fazla çalışanımızın başarılı olmak için gereksinim duydukları kaynaklara sahip olmalarını sağlıyoruz.
— Al Kelly, Yönetim Kurulu Başkanı
200’den fazla ülke ve bölgedeki¹ 4 milyar kart sahibi ile 130 milyonu aşkın üye işyeri, yaklaşık 14.500 finansal kurum ve devlet kurumu arasında bağlantı oluşturarak hizmet erişimi yetersiz olanlar için fırsat eşitliği sağlamayı hedefliyoruz.
Günümüzde, son teknoloji daha fazla insanın ekonomiye dâhil olmasına yardımcı oluyor. Bu nedenle, ölçeği ne olursa olsun tüm fintech’lerle gelecekteki dijital ödeme çözümleri konusunda ortak çalışıyoruz.
İşyerinde sürdürülebilir çaba, sorumlu operasyon ve eşitlik için uğraşıyoruz. Hem de her gün.
Çoğu tüketici, Visa’nın bir teknoloji şirketi olduğunun ve işimizin merkezinde inovasyonun bulunduğunun farkında değil.
En değerli varlığımız birlikte çalıştığımız kişilerdir. Liderliğe büyük önem veriyoruz ve 20.000’den fazla çalışanımızın başarılı olmak için gereksinim duydukları kaynaklara sahip olmalarını sağlıyoruz.
— Al Kelly, Yönetim Kurulu Başkanı
Gezegenimizi korumanın öneminin bilincindeyiz ve çalışmalarımızda ve ticari işlerin genelinde sürdürülebilirliği sağlamak için çalışıyoruz.
Etik iş uygulamaları standartlarını ilerletmek için çalışan bir kuruluş olan Ethisphere, Visa’yı art arda dokuz yıl onurlandırdı. İşte kanıt - Onurlandırılanlar - Dünyanın En Etik Şirketleri
Kapsayıcı ve çeşitli bir çalışma ortamı oluşturma ve bunu sürdürme konusunda kararlıyız.
2020’de, yaklaşık 6.000 Visa çalışanı, dünya genelinde 4.600 hayır kurumuna 5,5 milyon dolar bağışta bulundu ve Visa, 8,5 milyon dolar tutarında bağış için personelini hayır kurumlarıyla eşleştirdi.⁴